Logo BIP Logo ePUAP
Biuletyn Informacji Publicznej
herb jednostki
Urząd Gminy Rewal
System Rada

System Rada
Profile Radnych, komisje, interpelacje, kalendarz posiedzeń.

System eBoi

eBoi
Jak załatwić sprawę?

System eWrota

eWrota
BIPy jednostek organizacyjnych.

Załącznik Nr 3 do Regulaminu wynagradzania

Załącznik nr 3

do Regulaminu Wynagradzania

pracowników Urzędu  Gminy w Rewalu

 z dnia 05 lipca 2011r.

 

Tabela stanowisk, zaszeregowania i wymagań kwalifikacyjnych oraz stawek dodatku funkcyjnego pracowników

 

A. Zatrudnionych na podstawie umowy o pracę

 

Lp.

Stanowisko

Kategoria zaszeregowania

Stawka dodatku funkcyjnego do

Wymagane kwalifikacje1)

 

 

 

 

wykształcenie

Liczba lat pracy

1

2

3

4

5

6

Kierownicze stanowiska urzędnicze

1.

Sekretarz

XVII - XX

8

wyższe 2)

4

2.

Naczelnik wydziału,  (jednostki równorzędnej)

XV – XVIII

6

wyższe2)

5

3.

Kierownik Urzędu Stanu Cywilnego

XVI-XVIII

6

według odrębnych przepisów

4.

Zastępca Kierownika Urzędu Stanu Cywilnego

XIII-XVII

3

według odrębnych przepisów

 

5.

Kierownik Referatu

XIII – XVIII

6

         wyższe2)                            4

6.

Zastępca głównego księgowego

XIV – XVIII

6

wyższe ekonomiczne lub podyplomowe ekonomiczne

3

Stanowiska  urzędnicze

7.

Radca prawny

XIII – XVIII

6

według odrębnych przepisów

8.

Główny specjalista

XII – XVII

2

wyższe2)

4

9.

Inspektor

XII – XVI

-

wyższe2)

3

10.

Starszy specjalista,

Starszy informatyk

XI – XV

-

wyższe2)

3

11.

Podinspektor, informatyk

X- XIV

-

wyższe2)

średnie3)

-

3

12.

specjalista

X – XIII

-

wyższe2),

 średnie3)

-

3

13.

Samodzielny referent

IX – XII

-

średnie3)

2

14.

Referent, kasjer, księgowy

IX – XI

-

średnie3)

2

15.

Młodszy referent,

Młodszy księgowy

VIII – X

-

średnie3)

-

 

 

 

 

Straż gminna

Stanowiska kierownicze urzędnicze

16.

Komendant straży

XV- XVIII

6

wyższe2)

5

17.

Zastępca komendanta straży

XIII- XVI

3

wyższe2)

4

Stanowiska urzędnicze

18.

Starszy Inspektor

 

XII-XVI

 

wyższe2)

3

 

średnie3)

6

Inspektor

 

wyższe2)

2

 

średnie3)

5

19.

Młodszy inspektor

XI-XV

 

wyższe2)

-

 

średnie3)

3

20.

Starszy strażnik

X-XIV

 

średnie3)

3

21.

Strażnik

IX-X

 

średnie3)

2

22.

Młodszy strażnik

VIII –IX

 

średnie3)

1

23.

Aplikant

VII-VIII

 

średnie3)

-

 

  1. Szczegółowe wymagania kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i stażu pracy dla  kierowniczych stanowisk

         urzędniczych i stanowisk urzędniczych, na których stosunek pracy nawiązano na podstawie umowy o pracę,

         uwzględniają wymagania określone w ustawie, przy czym do stażu pracy wymaganego na kierowniczych

        stanowiskach urzędniczych wlicza się wykonywanie działalności gospodarczej, zgodnie z art. 6 ust. 4 pkt. 1 ustawy.

        Wymagane kwalifikacje dla pracowników higieny pracy  określają  odrębne przepisy.

  1. Wyższe odpowiedniej specjalności umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku,

a w odniesieniu do stanowisk urzędniczych i kierowniczych stanowisk urzędniczych, na których stosunek pracy nawiązano na podstawie umowy o pracę, a także wymagania określone w ustawie stosownie do opisu stanowiska.

  1. Średnie o profilu ogólnym lub zawodowym umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku, a w odniesieniu do stanowisk urzędniczych i kierowniczych stanowisk urzędniczych stosownie do opisu stanowiska.
  2. Podstawowe i umiejętność wykonywania czynności.
  3. Zasadnicze zawodowe umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku.

 

B. Na stanowiskach pomocniczych i obsługi

 

Lp.

Stanowisko

Kategoria zaszeregowania

Stawka dodatku funkcyjnego do

Wymagane kwalifikacje

 

 

 

 

wykształcenie

Liczba lat pracy

1

2

3

4

5

6

1.

Sekretarka

IX – XII

-

średnie3)

-

2.

Pracownik I stopnia wykonujący zadania w ramach robót publicznych lub prac interwencyjnych

X - XII

IX - XI

VIII - X

-

-

-

średnie

średnie

średnie

3

2

-

3.

Kancelista,

Archiwista

V – XII

-

średnie3)

2

4.

Pomoc administracyjna

III – X

-

średnie3)

-

5.

Opiekun dzieci                   i młodzieży (w czasie przewozu do i ze szkoły)

 

I - III

-

 

podstawowe4)

-

6.

Kierowca samochodu ciężarowego

IX - XI

-

wg odrębnych przepisów

7.

Konserwator;

VIII – IX

-

zasadnicze zawodowe5)

-

8.

Kierowca samochodu osobowego

VII – VIII

-

wg odrębnych przepisów

-

9.

Robotnik gospodarczy

V – VII

-

podstawowe4)

-

10.

Sprzątaczka

III – IV

-

podstawowe4)

 

11.

Goniec

II - IV

 

podstawowe4)

 

 

C. Doradcy i Asystenci

 

L.p.

     Stanowisko

Kategoria zaszeregowania

Stawka dodatku funkcyjnego

Wymagania kwalifikacyjne

Wykształcenie

Liczba lat pracy

1.

Doradca

       XVII - XVIII

        -

 wyższe

   5

2.

Asystent

       XI - XIII

        -

  średnie

   -

 

Załączniki do pobrania

Lp. Plik Data dodania Liczba pobrań
1 Załącznik Nr 3 do Regulaminu wynagradzania.doc (DOC, 84KB) 2015-06-22 13:49:32 365 razy

Metadane - wyciąg z rejestru zmian

Akcja Osoba Data
Dodanie dokumentu: Mariusz Owczarek 28-11-2011 12:48:08
Osoba, która wytworzyła informację lub odpowiada za treść informacji: Mariusz Owczarek 28-11-2011
Ostatnia aktualizacja: Mariusz Owczarek 22-06-2015 13:50:29